Echelle de rémunération
- Binano
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Echelle de rémunération
Echelle de rémunération des techniciens, techniciens principaux de 2ème classe et techniciens principaux de 1ère classe.
Y compris durée mini et maxi pour les montées d'échelon.
Edit du 18/05/2016 : Les nouvelles grilles indiciaires en vigueur : https://www.legifrance.gouv.fr/jo_pdf.d ... 0032527074
Y compris durée mini et maxi pour les montées d'échelon.
Edit du 18/05/2016 : Les nouvelles grilles indiciaires en vigueur : https://www.legifrance.gouv.fr/jo_pdf.d ... 0032527074
- emploithèque
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Re: Echelle de rémunération
Ces grilles indiciaires ne sont pas à jour il me semble ?
Par exemple pour celle de technicien supérieur tu peux ajouter 1 point de plus pour chaque échelon à l'indice majoré.
Par exemple pour celle de technicien supérieur tu peux ajouter 1 point de plus pour chaque échelon à l'indice majoré.
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Re: Echelle de rémunération
C'est rectifié, merciemploithèque a écrit :Ces grilles indiciaires ne sont pas à jour il me semble ?
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Re: Echelle de rémunération
De rien , d'ailleurs à ce propos vu la réduction d'effectifs qu'il va y avoir suite au non remplacement des départs à la retraite en 2008 (surtout dans le secteur de l'éducation nationale, la défense, l'intérieur et les finances) cela devrait selon Eric Woerth, apporter une économie de 400 à 500 millions d'euros. Donc en toute logique les fonctionnaires devraient voir leur salaire augmenté.
A suivre.
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Re: Echelle de rémunération
J'ai bien peur que les technciens supérieurs territoriaux n'aient pas cette chance... Notre cadre d'emploi vient tout juste (en 2003) d'obtenir un réajustement statutaire en CII : Création du cadre d'emploi des Techniciens Supérieurs Territoriaux. Nous allons avoir du mal à défendre notre cause... mais bon, on peut toujours rêver !emploithèque a écrit :Donc en toute logique les fonctionnaires devraient voir leur salaire augmenté.
Décret N°2003-150 du 20 février 2003 (JO du 23 février 2003)
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Re: Echelle de rémunération
Effectivement ce seront surtout les secteurs touchés par la réduction d'effectifs qui seront concernés.
Re: Echelle de rémunération
Bonjour à tous.
Je viens d'obtenir mon concours et je voudrais savoir à combien s'élève le salaire net de base d'un TST.
Merci, bonne soirée.
Je viens d'obtenir mon concours et je voudrais savoir à combien s'élève le salaire net de base d'un TST.
Merci, bonne soirée.
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Re: Echelle de rémunération
A mon avis tu démarreras en toute logique au premier échelon de ton grade (environ 1 396 euros brut/mois)...
Mais je vais laisser au spécialiste de ce forum te répondre, je n'aimerais pas t'enduire en erreur !
Mais je vais laisser au spécialiste de ce forum te répondre, je n'aimerais pas t'enduire en erreur !
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Re: Echelle de rémunération
Effectivement le salaire de base d'un technicien supérieur territorial titularisé au premier échelon est de 1396,56€ brut puisque la valeur du point majoré est de 4,5343€.
Mais au traitement de base peuvent s'ajouter des primes, des bonifications, le régime indemnitaire.
- Les primes et le régime indemnitaire peuvent varier de plusieurs centaines d'euros selon les collectivités ( Par exemple les primes représentent 20% de mon salaire dans ma collectivité, j'ai déja entendu parler de 30% dans une autre collectivité...)
- Les bonifications varient également en fonction des responsabilités, des zones à caractère sensibles, des travaux spécifiques, etc
Sur ma fiche de paie j'ai une indemnité de résidence, le supplément familial pour 2 enfants, une indemnité de difficulté administrative, une indemnité de travaux, une prime de rendement et une prime spécifique de fin d'année (13ème mois). Tout ça ! :shock:
Bref il est vraiment difficile de te calculer ton salaire net au bout du compte, y'a tellement de variable
D'autant plus que ton ancienneté de contractuel peut être reprise au 3/4. Ou bien, au choix, ton ancienneté dans le privé peut être reprise à la moitié dans la limite de 7 ans sous certaines conditions,.. Tu peux donc gagner quelques échelons au moment de la titularisation.
Bon, je vais inventé une fourchette de salaire pour te donner une idée : 1300€ à 1700€ net pour commencer. :idea:
Mais au traitement de base peuvent s'ajouter des primes, des bonifications, le régime indemnitaire.
- Les primes et le régime indemnitaire peuvent varier de plusieurs centaines d'euros selon les collectivités ( Par exemple les primes représentent 20% de mon salaire dans ma collectivité, j'ai déja entendu parler de 30% dans une autre collectivité...)
- Les bonifications varient également en fonction des responsabilités, des zones à caractère sensibles, des travaux spécifiques, etc
Sur ma fiche de paie j'ai une indemnité de résidence, le supplément familial pour 2 enfants, une indemnité de difficulté administrative, une indemnité de travaux, une prime de rendement et une prime spécifique de fin d'année (13ème mois). Tout ça ! :shock:
Bref il est vraiment difficile de te calculer ton salaire net au bout du compte, y'a tellement de variable
D'autant plus que ton ancienneté de contractuel peut être reprise au 3/4. Ou bien, au choix, ton ancienneté dans le privé peut être reprise à la moitié dans la limite de 7 ans sous certaines conditions,.. Tu peux donc gagner quelques échelons au moment de la titularisation.
Bon, je vais inventé une fourchette de salaire pour te donner une idée : 1300€ à 1700€ net pour commencer. :idea:
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Re: Echelle de rémunération
je suis donc nommé tst ce mois si après avoir réussi l'examen pro l'an dernier. actuellement j'ai je grade d'agent technique principal appelé depuis peu adjoint technique principal de 2 éme classe.ouf! mon indice brut est de 446.est ce que quelqu'un sait si je reparts au début de la grille indicière de tst (ce qui est bas) ou si on prend en compte mon ancienneté.
idem pour les primes si quelqu'un connait les sommes versées mensuellement.merci
idem pour les primes si quelqu'un connait les sommes versées mensuellement.merci